7月23日上午,二分局在都江堰辦公區舉辦2019年新員工入職培訓,分局領導班子成員出席培訓會并與到場的55名分局“小萌新”交流。各科室負責人為新員工授課。
培訓會上,分局領導班子成員與新員工圍繞分局情況、職業發展、人生經驗等方面進行了交流。會上,分局長高建闡述了分局大土木施工和市政建設領域的發展特色和定位,對分局的發展現狀、戰略目標、業務類型、員工職業發展平臺進行了介紹,同時向新員工提出了幾點希望和要求:一是要盡快融入單位,適應工作環境;二是制定切實可行的目標,盡快成長成才;三是培養工作的主動性,增強集體榮譽感;四是保持良好心態,與人為善,讓自己更好地適應項目工作;五是要虛心請教,加強學習,著力提升自己的技術能力和水平;六是要不忘初心,懷揣夢想,繼續前行,實現職業價值和人生價值。
會上,分局機關各科室負責人分別就財務管理、安全管理、物資管理、工程管理、黨群紀檢工會工作、綜合行政、人事管理等8項業務進行了專業培訓,讓新員工對各個專業系統的規章制度、工作內容、業務流程、崗位職責等方面建立初步的認知,幫助新員工們在正式上崗前盡快進入角色。
【打印】 【關閉】 |
瀏覽次數: |